我州采取有力措施，对下岗失业党员从生活保障、看病就医、子女入学、养老保险、就业培训等给予多角度全方位的关爱，建立健全帮扶下岗失业党员的长效机制，使下岗失业党员对企业的改革改制更加理解，对党和政府的感情进一步加深，较好地调动了他们参与先进性教育活动的积极性和主动性。

　　——调查摸底，全面掌握下岗失业党员基本情况。州劳动和社会保障部门统一制作了《楚雄州失业人员党员情况调查表》、《楚雄州“４０５０”失业人员党员情况调查表》、《楚雄州企业下岗失业党员情况调查表》，对下岗失业党员的下岗时间、本人特长、家庭住址、联系方式、再就业情况等进行了全面调查摸底。根据调查统计的情况建立了下岗失业党员基本情况台账，为有针对性地做好下岗失业党员再就业服务工作打牢基础。

　　——广泛宣传，营造再就业的良好舆论氛围。全州各级劳动和社会保障部门针对下岗失业人员居住分散、难以集中的实际，采取电话联系、报纸刊登、电视播放、墙报板报、会议培训、布点宣传等多种形式广泛深入地向下岗失业党员和各类用人单位宣传再就业优惠政策，营造全社会都关心和支持再就业工作的良好氛围，让下岗失业党员感受到党和政府的关心和关爱，激励下岗失业党员自立自强，增强“二次创业”及再就业的信心和决心。

　　——开发岗位，为下岗失业党员再就业牵线搭桥。针对下岗失业党员再就业难的问题，州劳动和社会保障局于９月份在全州范围内开展以“提供服务、开发岗位、搭建平台、落实政策”为主题的下岗失业党员再就业援助活动。州、县（市）两级劳动和社会保障部门派出１５个工作小组深入各用人单位做耐心细致的思想工作，向用人单位宣传吸纳下岗失业党员就业的优惠条件，引导用人单位积极为下岗失业党员提供就业岗位，收集适合下岗失业党员再就业的用工信息。９月１５日，全州１１个劳动力市场统一举行下岗失业党员专场招聘会，共有１１６家单位提供就业岗位１１３２个，通过沟通洽谈，１５９名党员（“４０５０”党员１０名）与４１家用人单位初步达成用工协议。

　　——多方关爱，让下岗失业党员增强生活信心。一是对下岗失业党员未实现再就业前按失业保险的相关政策规定给予发放失业救济金；二是对持有《再就业优惠证》的下岗失业党员子女入学免交全部学杂费；三是免费提供职业介绍和再就业培训，定期不定期召开下岗失业党员专场供需见面会，优先为党员提供职业介绍和就业岗位；四是对吸纳下岗失业党员再就业的用人单位给予落实税费减免等优惠政策，对在公益性岗位上实现再就业的下岗失业党员给予用人单位社会保险补贴和岗位补贴，对灵活就业且享受城市最低生活保障的下岗失业党员给予养老保险补贴。在这些政策措施的帮助下，许多下岗失业党员纷纷走上了“二次创业”和再就业之路。

　　从２００３年到２００５年８月止，全州累计向２７０９名下岗失业党员发放失业救济金１２７３．２万元，为吸纳下岗失业党员就业的用人单位减免税费９１万元，为符合条件的８４１名下岗失业党员发放养老保险补贴１７３．２万元，为下岗失业党员提供汽车驾驶、计算机应用、烹饪技术、美容美发、种植养殖等方面的免费技能培训１８９６人（次）。